新华社西宁8月9日电(记者 白玛央措)记者从青海省人力资源和社会保障厅获悉，为满足全省经济社会发展的需要，深化人才供给侧改革，该厅通过对各类重点行业领域调查摸底，最新编制《青海省急需紧缺人才需求目录》，其中共有361家用人单位报送了3740个急需人才总体需求。

　　据了解，今年3月，青海省人力资源和社会保障厅面向全省各市州、行业部门和省直企事业单位，聚焦生态保护、特色农牧业、教育、科技、医疗卫生等重点领域，重点对高级管理人才、高级专业技术人才和高技能人才近3年(2019年—2021年)的需求情况进行了调查摸底。

　　目录中的总体数据，综合涵盖了青海省8个市州、48个省直机关和7个省直企事业单位。急需紧缺人才数据分析显示，从需求地域看，省直部门人才需求最多，省直单位需求2818人；从行业领域来看，卫生领域需求最多，医疗卫生领域需求2447人，其次是教育领域需求707人；从单位类别看，事业单位需求3399人，非公企业需求191人，国有企业需求129人，党政机关单位需求21人；从需求学历结构看，本科学历需求量最大，本科需求2634人，硕士需求515人，博士需求386人，专科需求149人。

　　青海省人力资源和社会保障厅副厅长史弘展表示，编制目录是强化人才供需双方充分对接，增强引人育人针对性和精准性的有效手段和方法。同时，也是优化人才管理服务的有效举措，对省内高校调整和优化学科专业设置有一定的参考意义。